Młodzież w menedżerze piłkarskim – poradnik

Pojęcia

Kandydaci

Pod koniec sezonu twoja akademia przedstawia talenty (poziom 0 = 3, poziom 5 = 8). Każdy czeka na twoją decyzję do 5. kolejki nowego sezonu, potem znika.

Drużyna młodzieżowa

Przyjęte talenty są tutaj, nie w kadrze: bez pensji, bez meczów. Liczba miejsc zależy od akademii (poziom 0-5: 2/3/4/6/8/10).

Pierwsza drużyna

Od 17 lat możesz ich awansować. Dopiero wtedy powstaje zawodnik z kontraktem i pensją; do 21 lat liczy się jako młodzieżowiec (+2 punkty treningowe).

Warto wiedzieć

• „Od razu do pierwszej drużyny” pomija drużynę młodzieżową i nie zajmuje w niej miejsca.
• Kto nie awansuje, zajmuje dalej swoje miejsce. Zwolnienie je zwalnia.
• Kadra liczy najwyżej 32 zawodników - sprawdzane przy awansie.
• Więcej miejsc i kandydatów daje rozbudowa akademii młodzieżowej w otoczeniu stadionu.
• Skauting: region (kraje sąsiednie od poziomu 2, świat od 4), preferowana pozycja, profil i budżet decydują, jakie talenty przyjdą. Z budżetem raporty przychodzą też w trakcie sezonu (co 6/4/3/2 kolejki), każdy z 5 kolejkami na decyzję.
• Drużyna młodzieżowa: talenty co noc stają się silniejsze (akademia, nacisk, morale i mentor pomagają), a ich poziom potencjału z czasem staje się pewny. Uważaj na tęsknotę, chęć gry w pierwszej drużynie i pożegnanie w wieku 19 lat.
• Pieniądze: przyjęcie talentu kosztuje premię za podpis, każde miejsce małą opłatę za kolejkę, do tego budżet skautingu (wszystko w Transferach). Inne kluby czasem oferują 85-100% dotychczasowych kosztów - zarobić się nie da. Z Premium nadajesz talentom imię i wygląd.

Historia zmian

• 7 października 2026

  Talenty rozwijają się bardziej realistycznie: w wieku 15 lat osiągają najwyżej 40 % potencjału, w wieku 19 lat 72 %, a całość dopiero w wieku 26 lat.

• 6 października 2026

  Nowe menu Młodzież: rozwijaj talenty w akademii, od 17 lat awansuj je do pierwszej drużyny i steruj skautingiem według regionu, pozycji i budżetu.